R8年度 過重労働解消キャンペーン「長崎県内の働き方改革推進に係る意見交換会(医療機関)」
更新
「長崎県内の働き方改革推進に係る意見交換会」 ~長崎県内の医療機関における働き方改革に向けた取り組み~
目的
厚生労働省では毎年11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、「過重労働解消キャンペーン」を全国で実施しています。
当該月間において長崎県福祉保健部及び長崎労働局では共同で、現状の課題について医療団体、行政機関が意見交換を行いながら働き方改革に積極的に取り組む医療機関の事例を発信します。
それにより、県内の医療機関、関係団体、行政機関が連携し、働き方改革への取り組み状況を共有したうえで、今後の課題等を検討するとともに当該状況を医療従事者はもとより、医療機関の利用者等に広報することで社会的機運醸成をはかります。
実施時期
令和8年11月17日(火) 14:00~15:30
対象
・長崎県内の医療機関
・長崎県内の医療機関関係団体
主な内容
・常務効率化の工夫による時間短縮や作業効率化
・人手不足対策、人材定着対策、ハラスメント対策 等
実施方法・お申込み
「Teams」を利用したオンライン配信
⇒「長崎県内の働き方改革推進に係る意見交換会」 WEB視聴申込フォーム
・お申し込み後、実施の前日までに、視聴URLをメール送信します。
・会場での傍聴をご希望の方は、勤改センターまでご相談ください。席に限りがありますので、ご希望に添えない場合があります。ご了承ください。
参加組織
(順不同)
医療機関
社会医療法人春回会井上病院
日本赤十字社長崎原爆病院
医療機関関係団体
長崎県医師会、長崎県看護協会、長崎県歯科医師会、長崎県薬剤師会、長崎大学病院メディカル・ワークバランスセンター、長崎県日本病院会支部、全日本病院協会長崎県支部
行政
長崎労働局労働基準部、長崎県働き方改革推進支援センター
長崎県福祉保健部、長崎県医療勤務環境改善支援センター